EU AI Act po pakiecie Omnibus: przegląd wszystkich terminów (stan na październik 2026 r.)

Stan na: 22 października 2026 r. W lipcu 2026 r. UE znowelizowała rozporządzenie w sprawie sztucznej inteligencji (UE) 2024/1689 – tzw. „EU AI Act” – za pomocą tzw. rozporządzenia Digital Omnibus w sprawie AI: Rozporządzenie (UE) 2026/1744 z dnia 8 lipca 2026 r., opublikowane w Dzienniku Urzędowym UE w dniu 24 lipca 2026 r., wchodzące w życie trzeciego dnia po publikacji. W rezultacie przesunięto kilka terminów. Poniżej przedstawiamy wszystkie daty istotne dla przedsiębiorstw – wraz ze wskazaniem odpowiednich podstaw prawnych.

Terminy w skrócie

• Od 2 lutego 2025 r.: przepisy ogólne oraz praktyki zakazane (rozdziały I i II) – art. 113 ust. 3 lit. a.
• Od 2 sierpnia 2026 r.: obowiązki w zakresie przejrzystości na mocy art. 50 (np. informowanie, że rozmawia się z systemem AI) – ogólne rozpoczęcie stosowania zgodnie z art. 113 rozporządzenia (UE) 2024/1689.
• 2 grudnia 2026 r.: nowe zakazy dotyczące systemów AI generujących bez wyraźnej zgody intymne wizerunki możliwych do zidentyfikowania osób lub tworzących materiały przedstawiające seksualne wykorzystywanie dzieci – art. 5 ust. 1 akapit 1 lit. ba i bb w powiązaniu z art. 113 ust. 3 lit. a.
• 2 grudnia 2026 r.: dostawcy systemów generujących syntetyczne treści audio, graficzne, wideo lub tekstowe, które znajdowały się na rynku przed 2 sierpnia 2026 r., muszą spełnić obowiązek znakowania zgodnie z art. 50 ust. 2 – przepis przejściowy w art. 111 ust. 4.
• 2 grudnia 2027 r.: obowiązki dotyczące systemów AI wysokiego ryzyka zgodnie z załącznikiem III (np. rekrutacja pracowników, ocena zdolności kredytowej, edukacja) – art. 113 ust. 3 lit. c ppkt (i). Pierwotnie termin ten przypadał na 2 sierpnia 2026 r.
• 2 sierpnia 2028 r.: obowiązki dotyczące systemów AI wysokiego ryzyka zgodnie z załącznikiem I, czyli systemów AI stanowiących element produktów regulowanych (np. maszyn, wyrobów medycznych) – art. 113 ust. 3 lit. c ppkt (ii).

Co zmieniło się w zakresie kompetencji w dziedzinie AI

Artykuł 4 wymagał dotychczas od przedsiębiorstw zapewnienia wystarczającego poziomu kompetencji personelu w zakresie sztucznej inteligencji. W nowym brzmieniu dostawcy i podmioty wdrażające systemy AI „podejmują środki w celu wspierania rozwoju umiejętności w zakresie sztucznej inteligencji u swojego personelu i innych osób”. Zostało wyraźnie zaznaczone, że to zobowiązanie „nie nakłada na dostawców ani podmioty wdrażające obowiązku zagwarantowania określonego poziomu kompetencji w zakresie sztucznej inteligencji dla jakiejkolwiek osoby” (art. 4 ust. 1 w brzmieniu rozporządzenia (UE) 2026/1744; uzasadnienie w motywie 8).

W praktyce oznacza to, że szkolenia i wsparcie dla pracowników pozostają obowiązkowe – lecz jako działanie wspierające rozwój wiedzy, a nie bezwzględna gwarancja osiągnięcia z góry zdefiniowanego poziomu.

Co to oznacza dla Twojej firmy

• Jeśli wdrażasz AI w obsłudze klienta (telefon, czat, e-mail), obowiązki w zakresie przejrzystości na mocy art. 50 obowiązują już od 2 sierpnia 2026 r.
• Jeśli wykorzystujesz AI do podejmowania decyzji dotyczących ludzi – na przykład przy selekcji aplikacji rekrutacyjnych – sprawdź, czy Twój przypadek użycia kwalifikuje się do załącznika III. Na dostosowanie się masz teraz czas do 2 grudnia 2027 r.
• Podnoś kwalifikacje zespołu i dokumentuj środki podjęte w celu rozwijania kompetencji w dziedzinie AI.

Informacja o wcześniejszych publikacjach

Nasze wcześniejsze artykuły na temat EU AI Act odzwierciedlają stan prawny z dnia ich publikacji. W przypadku terminów, które uległy zmianie, wiążące jest niniejsze podsumowanie według stanu na 22 października 2026 r.

Niniejszy wpis stanowi streszczenie tekstu rozporządzenia i nie stanowi porady prawnej. Wyłączną moc wiążącą ma oficjalny tekst opublikowany w Dzienniku Urzędowym Unii Europejskiej.